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研究会组织框架及发展规划
浏览:8194次    时间:2011年5月23日
 抚顺市传统文化研究会组织框架
 
                                     会  长: 康金胜
                                     副会长:  王 丽
 
 
                          抚顺市传统文化研究会未来五年发展规划
 
为把弘扬传统文化事业做大做強,对今后五年工作做如下构想:
一、建立养老院。已购地二十亩,建楼五千平,作为我們弘扬传统文化的基地。建立养老院,接收对象:1.义工家属,2义工父母,3.接收社会致力弘扬传统文化的人士。服务人员皆为会员、义工老师。
在养老院,可以受到传统文化弟子规的教育和熏陶。在温馨、舒畅、祥和、舒适的环境中,身心愉悦,安享晚年。
二、建立传统文化教育学校。以扩大传统文化的实力和规模。比照义务制学校,建立教学制度,管理办法,使我們的工作更规范,取得更好的社会效果。
1、招收有志于爱好、学习、弘扬传统文化的各界人士,为他们提供学习机会和场所。
2、招收问题少年,給他們提供更好地食宿和学习环境,使之改变。
3、自身学习、培訓。
4、为更多的人提供学习机会。
三、为企业提供《和谐讲座》。促进经济良性发展。提高企业员工道德素质,是我們今后工作的一个重点和方向;促进企业员工的家庭和諧;促进企业內部员工和諧。
四、开展弟子规大讲堂。面向社会各界,开展定期大讲堂。其特点;时间集中,人员集中,內容集中,解决问题明确。主讲人由我們研究会请有关专家、学者,以及在社会上践行传统文化的企业家等佼佼者来担任。
一般每星期举办一次,每次半天或一天。
五、自身培訓
新的形勢和發展,對我們提出了更高的要求,因此需要我們不断提高队伍素养,
1、积极学习经典传统文化,广博学识。可以采取定期学、讲座学、自学等方式。学为人师,答疑解惑。
2、积极力行,行为世范。結合生活实际修持自己,不断提高自身道德素养,完善自己。
3、一门深入学习和研究经典。
 

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